Генеральный директор логистической компании Мария Попова сообщила, что отрасли логистики требуются специалисты, обладающие знаниями в области цифровых технологий.
Об этом она рассказала NEWS.ru, подчеркнув, что компании сегодня сталкиваются с проблемами, вызванными ростом цен на топливо и складские услуги, а также высокой процентной ставкой по кредитам, достигающей 25%.
По словам Поповой, раньше работодатели активно конкурировали за кадры, однако сейчас соискатели сами проявляют интерес к поиску новых мест работы. Уход иностранных брендов с рынка стал причиной увеличения числа логистических компаний, но неблагоприятная экономическая обстановка привела к их массовому закрытию.
Логистические предприятия испытывают давление со всех сторон: рост цен на топливо и склады, снижение доходов, а бизнесу сложно развиваться с кредитами под 25%. К тому же произошел спад импорта, что создало "идеальный шторм" для логистики. Кроме того, следует учесть роль технологий: автоматизация складов, оптимизация маршрутов, использование чат-ботов вместо диспетчеров и внедрение искусственного интеллекта становятся необходимостью.
Мария Попова добавила, что сейчас логистическим компаниям стоит сосредоточиться на укреплении своих команд качественно, а не количественно. Она акцентировала внимание на том, что работодатели должны искать людей, имеющих опыт работы в области цифровизации.
В настоящее время есть возможность нанимать специалистов с уровнем квалификации на 30-50% выше ожидаемого. Важно обращаться к тем, кто разбирается в современных системах TMS и WMS, а также в электронном декларировании. По последним данным, качественные кадры будут доступны до середины 2026 года, после чего ситуация начнет приходить в норму.
